華啟智能抗疫“群芳譜”

2020年，突如其來的疫情，

一度讓我們措手不及。

工作和生活仿佛按下了暫停鍵。

防控升級、項目停滯、物資緊缺、人力緊張......

然而，所有的困難都將成為

前進路上的鋪路石。

鏗鏘玫瑰，

用激情點燃陰霾下的一片赤紅天空！

女神節(jié)來臨，讓我們再次聚焦

華啟那些堅韌而可愛的身影。

關芳芳  辦公室主任

大年初三，關芳芳得知自己“升官”了——公司疫情防控工作領導小組辦公室副主任。剛剛進入休假模式的她，立即轉(zhuǎn)變進入到了工作模式。從參與制定防控工作方案，到執(zhí)行公司全員每日動態(tài)監(jiān)控，再到對接政府有關部門咨詢復工要求；在大多數(shù)人氣悶無聊的禁足日里，她已經(jīng)連續(xù)多日工作到深夜；僅僅一項動態(tài)監(jiān)控，就涉及到546名員工、十個重點事項。正由于對員工情況的全面掌控，申報資料細致全面，華啟才得以順利通過科技城管委會審核，成為產(chǎn)業(yè)園首批復工企業(yè)。

復工后，關芳芳繼續(xù)對人員信息嚴格把關，符合條件的迅速集中分批申報，不符合條件的堅決不允返崗。在這位老黨員的主持下，華啟智能七批復工人員資料均迅速過審。至今，公司到崗人員已達498人，復工率高達90%。與此同時，她還積極擔負起防疫巡查工作，每天至少兩次，走遍公司各個角落，提醒同事們不要松懈，復產(chǎn)/抗疫一定要兩手抓、兩手硬。

陸倩萍辦公室行政專員

復產(chǎn)復工，最難的一環(huán)就是防護物資的籌措與管理。大年初三起，陸倩萍就在工作領導小組的帶領下，到處尋找渠道、聯(lián)系配送；一旦到貨，便要急忙趕去領取——“要不然一會兒就被搶光了”。復工以后，作為掌管全部防護物資的“庫管”，陸倩萍需要對物資進行統(tǒng)籌調(diào)配、準確記錄。從復工至今的短短20天內(nèi)，她共發(fā)放了口罩17936個、一次性鞋套5691雙、一次性手套3410雙、防護服960件，護目鏡307副、抑菌噴霧及洗手液240瓶、酒精100升。

同時，作為行政機要人員，一旦公司需要用印，即使身在假中，她也要第一時間趕往公司處理。在疫情最嚴重的那段時間里，不斷有外地返蘇的同事被所在社區(qū)、村鎮(zhèn)索要工作證明；陸倩萍便冒著危險從家中趕往公司，為同事們打印證明、蓋章掃描，再及時地發(fā)回到同事手中。據(jù)統(tǒng)計，從假期至今為止，她已經(jīng)為同事和公司開具了61份工作/復工證明?！皼]辦法，我家離公司近，我又是管理印章的，當然得我去?！弊鳛槿A啟智能9年的老員工，她義無反顧地用實際行動守衛(wèi)在抗疫保障的最前線。

黨莉  系統(tǒng)集成部副經(jīng)理

 出于疫情防控考慮，華啟員工返崗復工是少量、分批進行的，第一批只申報了60人。期間員工即使未能返崗，也不影響當月收入。而黨莉主動向部門和領導小組提出申請：“我是黨員，又是干部，對公司項目推進也熟悉，請把我放在首批申報?！钡綅徍?，她協(xié)同各項目經(jīng)理，及時轉(zhuǎn)化信息，推動華啟全部47個在施項目迅速回復常態(tài)。

在推進工作的同時，黨莉清醒地認識到：部門是直接面對員工的組織，做好員工防疫，部門內(nèi)部管理至關重要，不能有一點疏忽。對此，她在返崗前已進行了周密的綜合考量。復工后，在公司規(guī)定的基礎上，她結(jié)合系統(tǒng)部實際，短短兩天內(nèi)就妥善布置好部門各項防控工作；一張張工整溫馨的手抄防護指南、提示、值日表，迅速地貼在了各個醒目的位置，為后續(xù)返崗人員提供了精準的行動指南。隨著復工不斷推進，黨莉充分地發(fā)揮自己耐心細致的特點，一邊完善防控細節(jié)，一邊了解部門人員情況，為同事們解決各類問題。在她的協(xié)調(diào)下，系統(tǒng)部人員輪轉(zhuǎn)井然有序，以少量的到崗人力實現(xiàn)了效果最大化。

魏曉梅、顧鳳玉、孫芳、李赬、周萍玲、蔣歡……華啟智能還有眾多這樣的“女神”，不論是本職工作、還是疫情防控，從一開始就頂在了部門前列，貢獻著自己的力量。

玫瑰紅，赤子情。

華啟智能的140名巾幗們，雖不能在抗“疫”一線消滅病毒，但她們用同樣堅毅的決心，保障了華啟的復工復產(chǎn)，用自己拼盡全力的工作成績，成為萬眾一心對抗疫情中的閃亮點滴。

華啟智能堅持黨建引領發(fā)展，不忘初心、守土有責，一邊保生產(chǎn)，一邊保安全，積極踐行著自己的職責與使命。我們相信，再艱難的時刻也將過去！中國終將迎來疫情防控阻擊戰(zhàn)的勝利曙光！